切忌让档案造假成为干部升迁的“法宝”

　　8年时间，8个岗位，横跨两省5地，且多个岗位任职不满一年，一名副科级乡镇干部就变身为正处级团市委书记，还戴上了省政协委员的光环。因涉嫌违纪，江西省政协日前作出决定，撤销原鹰潭团市委书记徐楷江西省政协委员资格。经调查核实，徐楷涉嫌年龄造假、入团志愿书造假、违规任用等问题。(11月5日 新华网)

　　近年来，领导干部档案造假事件时有发生，少数人为了一己私利，获取干部身份、更高官位等现实利益，在档案上“做手脚”，将人事档案上年龄、身份、学历、履历等进行篡改。选人用人“闹剧”的闹剧一旦上演，就成为某些别有用心的干部升迁的“法宝”，犹如打开了用人问题上的潘多拉盒子,暴露出当前干部人事任用上存在漏洞，造成极为恶劣的影响。

　　干部档案是干部管理和考察的重要依据，伴随每个干部的一生，干部档案造假实质上是“用人腐败”。在笔者看来，干部情况不准确、不真实，选准用好干部就更不知应从何谈起?

　　官员档案造假的性质是极其恶劣，不仅反映干部自身道德素质低下，更损害了干部的公平竞争。因而，要想杜绝档案造假问题的发生，必须强化对权力的制约和监督，创新干部档案管理的方法和手段。对于造假问题，一经发现就严肃处理，不给造假人留情面，让有想法的官员丢掉造假的念头，也让“帮忙”的人不敢“出手相助”。

　　(文/小叮当)