人才是提升城市综合能力的第一要素

　　在“创新驱动、人才为先”的发展理念下，绵阳市以打造良好的创新创业环境为根本，强化四个“转向”，破除束缚人才活力涌动的壁垒障碍，建优各类人才发挥才智的“舞台”，汇聚各方优质智力资源。 (《中国组织人事报》，11月3日)

　　科学技术是第一生产力。这一论断是经得住实践考验的，也是在实践中得出来的真理。在高速发展的现代社会，科技更是衡量一个城市综合竞争能力的重要指标。而科技的发展，离不开人才，人才就是保障科技发展的第一要素。所以，抓住人才就是抓住了科技，把准了城市经济发展的命脉。

　　目前，我国正处于经济转型的攻坚期，各个城市都在积极摸索如何转型传统经济发展模式，从而在新一轮竞争中提升城市综合竞争能力。为此，各个城市都大力引进人才，并将科技驱动城市经济发展理念作为城市发展指导理念，而争取适合本城市发展的人才更是成为各大城市争夺的制高点。

　　绵阳就是在这样激烈的人才竞争环境下，以明确、坚定的方式向外界释放了绵阳发展科技型经济城市，重视人才、善待人才，“才”尽其用的城市管理理念，提出了“创新驱动、人才为先”的发展理念，将人才作为提升城市综合能力的第一要素，重视人才和企业的全生长周期，主动担当，积极探索，利用已有的“西部硅谷”效应，营造适合人才和企业健康发展的生长环境，为摸索发展科技型经济城市踏出了重要一步。

　　我们期待，绵阳能乘着近期开通的成绵乐客车专线的机遇，将这种“人才观”发展为绵阳模式，打造出新型人才城市管理理念，保障城市经济的持续健康发展，从而提升自身综合竞争能力，更带动周边地区经济顺利转型。

　　(文/汪章)