“一把手”更应构筑心理拒腐防线

　　由于权力过于集中而又缺乏有效的约束机制，党政部门、企事业单位“一把手”频频涉及违纪违法问题，是这四轮中央巡视发现的突出问题。(《新浪网》，11月6日)

　　腐败的实质是权力的滥用，加强对权力运行制约和监督，是有效预防腐败的核心。历史和现实都证明，失去制约和监督的权力必然导致腐败。而加强对领导干部特别是“一把手”权力运行的制约和监督，不光要完善制度，促使领导干部受到他律;更重要的是从内因着手，提升领导干部自身素质，促使领导干部做到自律，构筑不敢贪、不能贪、不愿贪的心理拒腐防线。

　　要严密守住底线。“一把手”要率先垂范，自觉做到为民、务实、清廉，把《廉政准则》作为一面镜子、一把标尺，联系个人实际，查找思想差距、工作差距、廉政差距，始终保持职务行为的廉洁性，做到慎权、慎独、慎微，从我做起，从每一件具体事情做起，做树立良好风气的倡导者、实践者和引领者。

　　要时刻保持激情。“一把手”要带头倡导创新，带头开拓奋进，要以强烈的责任心和使命感，担负起党和人民交给我们的重任，在困难和矛盾面前，不气馁、不退缩，始终保持一份干劲，扑下身子干事创业，满怀激情奋勇争先，坚持高起点、高标准，以坚定的决心、必胜的信心和创业激情完成一流的目标，开创一流的业绩。要坚持求真务实、真抓实干，激发工作热情，强化执行力，增强内驱力，增添创造力。

　　要自我提升境界。“一把手”要坚持学以立德，加强党性锻炼，提升从政道德，推进作风建设，注重在学习实践中提高道德修养，摒弃非分之想、不堕清廉之志、不失进取之心，自觉做到去贪求廉、去庸求进、去懒求勤、去俗求雅，始终做到与贤者为伍、与高尚同行，见贤思齐、从善如流，不断迈向更高的道德境界，以党员领导干部的人格力量吸引人、凝聚人、感召人。(文/李莫愁)